管理和专业序列基层级职位人员素质测试试题(党建“五大工程”)

221、集团公司《基层党支部工作细则》中“双培养”是指把党员培养成骨干、()
222、中国共产党的党徽党旗是中国共产党的()。党的各级组织和每一个党员都要维护党徽党旗的尊严。
223、党组织应当通过宣传党的()和深入细致的思想政治工作,提高党外群众对党的认识,不断扩大入党积极分子队伍。
224、根据《党支部分类定级管理细则》,上级党组织每半年对()党支部整改情况进行督导检查。
225、党小组会一般每月召开1次,组织党员()、谈心谈话、开展批评和自我批评等。
226、党支部分类定级,是指直属单位党委结合业务特点和工作实际,将党支部划分为一线、机关等不同类型,细化制定考评细则,按照()四个档次进行考评定级、动态管理,促进达标升级。
227、强化党支部分类定级结果运用,对分类定级结果为()的党支部,主要负责人年度绩效考核结果不得高于B档,上级党组织对其进行约谈。
228、油田层面常态化开展支部委员分类培训,每()年轮训一遍,组织支部委员基本功考试。
229、充分发挥党支部在基层建设中的引领作用、在基础工作中的促进作用、在基本功训练中的带动作用,推动()建设互促共进、同步加强,全面提升基层基础管理水平。
230、党支部党员人数一般不超过()人。
231、()是党支部的议事决策机构,由全体党员参加,一般每季度召开1次。
232、对与党组织失去联系()以上、通过各种方式查找仍然没有取得联系的党员,予以停止党籍。
233、每半年开展党员责任目标考核,把共性目标和立项攻关、服务群众个性目标作为主要内容,其中绩效考核累计排名在前三分之一的党员,原则上可评为()档;绩效考核排名末位的党员,原则上评为()档及以下。
234、有正式党员()人以上的党支部,应当设立党支部委员会。
235、党支部定级结果,按照不低于()的权重,纳入党支部班子成员个人绩效考核。
236、党员每年集中学习培训时间一般不少于()学时。
237、民主评议党员评为“优秀”的比例一般不超过()。
238、党支部委员会会议须有()以上党支部委员到会方可进行,讨论和决定培养推荐管理人员和人才、班组长任免和奖惩、先进集体和个人的评选推荐、绩效考核等涉及员工切身利益的重要事项须有()以上党支部委员到会,进行选举时党支部委员到会人数不少于应到会委员的()。
239、油田层面突出重点对象,每年开展优秀示范式培训、靠后基本功培训,每()开展新任职适应性培训,各单位党委每()对党支部书记要轮训一遍。
240、党支部应当每年至少向党员公布一次党费收缴和使用情况,由()在党员大会上向全体党员进行公布,并在会议室或其他显著位置张贴上墙,接受党员监督。
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