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新员工转正考试（判断）
201、损失事件涉及多个部门的，由风险管理部组织各涉及部门共同制定行动计划。跨部门行动计划进度由风险管理部总体负责督办，涉及部门定期报告本部门负责的工作进度。（）
202、五星级私人银行客户是在交行集团季日均金融资产在5000万元（含）以上的私人银行星级客户。（）
203、监督指标是投资监督业务人员分析监督事项后确立的可执行的规则。（）
204、我行规定，未按国家规定取得项目批准文件、环保批准文件、土地批准文件、或其他按国家规定需具备的批准文件。或虽然取得，但属于化整为零、越权或变相越权和超授权批准的，不得提供授信。（）
205、CIPS标准收发器提供API对接和GUI界面两种使用方式。()
206、办公室起草的文件，并不要求文字要多优美，但一定要严谨准确，字斟句酌，经得起推敲，经得住检验。()
207、《交通银行涉刑案件管理试行办法》规定，案发单位案件管理部门在知悉或应当知悉案件后，应于48小时内将案件情况报告总行内控案防办。()
208、我行授信业务的授信调查过程中，对客户调查和客户资料的验证应以间接调查为主，实地调查为辅。必要时，可通过外部征信机构对客户资料的真实性进行核实。（）
209、公募REITs仅在京津冀、长江经济带、粤港澳大湾区等重点区域进行试点。（）
210、交行的一切经营管理活动都要围绕为客户提供更优的金融方案，为客户提供省时、省力、省心、增值的金融服务，赢得客户的信任、客户的忠诚。（）
211、我行请休假管理规定，我行员工在请休假申请的过程中，如需延长假期的，员工在延长假期归来后向上级主管解释原因即可。（）
212、员工在试用期内登记结婚的，试用期满后方可请休婚假。（）
213、自然人开立银行结算账户的名称应与其提供的有效身份证件中的名称全称相一致。（）
214、《交通银行员工行为规范》中规定员工可参与合法的传销活动。（）
215、银行从业人员在社会交往和商业活动中，不得接受或给予客户任何形式的非法利益。（）
216、个人通知存款若按约支取，则按通知存款七天利率档次计息。（）
217、小企业流动资金贷款续贷业务敞口金额不得高于到期前原贷款业务敞口金额。（）
218、我行授信业务中，对欠息授信客户在未归还欠息前，应停止其授信额度的使用。（）
219、上金所会员开通保证金封闭式结算模式后，可以实现客户账户、会员结算账户、上金所结算账户间的资金穿透划转。（）
220、消金管家代收付业务，是指交通银行通过消金管家服务平台，为消费金融、普惠金融市场参与主体提供本行及他行账户的代收、代付服务。（）
