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6平安幸福型
201、根据油田《HSE管理体系手册》，承包商管理应遵循()原则，科学选商，从源头控制风险。
202、根据油田《HSE管理体系手册》，()是保命条款。
203、根据油田《HSE管理体系手册》，应当及时组织隐患排查的情况有()。
204、根据《油田现场施工作业严重违章行为问责考核管理办法》，坚持违章行为精准问责考核原则，既要防止大事化小，又要防止问责泛化。按照()()()的原则，实事求是界定违章行为。
205、根据油田《HSE管理体系手册》，安全生产禁令包括严禁违反操作规程擅自操作、()。
206、某企业为落实全员HSE职责，按照《安全生产法》要求，开展全员HSE责任制的制修订工作。依据集团公司《HSE管理体系手册》，集团公司、企业按照()要求，建立健全HSE责任体系。
207、根据油田《HSE管理体系手册》，员工参与事项包括()。
208、根据油田《HSE管理体系手册》，组织人事部门应建立员工岗位说明书，在岗位描述中明确岗位HSE履职能力要求，重点关注()。
209、根据油田《HSE管理体系手册》，各单位、各部门应积极开展员工应急和消防培训，提升岗位员工事故()、()和()能力。
210、根据油田《HSE管理体系手册》，施工作业完成后，各单位应组织开展完工验收，做到()，并办理票证关闭手续。
211、根据油田《承包商QHSE管理办法》，签订合同时应同时签订安全生产管理协议，将其作为合同附件，明确各方的工作界面、安全及职业病防治责任，约定各方在施工作业安全条件、()等方面的管理内容。
212、根据《油田现场施工作业严重违章行为问责考核管理办法》，党委组织部(人力资源部)参与违章行为认定，对负有责任的干部员工落实()、()、()等处分(处理)事项，负责问责考核人员入池培训期间的监督管理。
213、根据集团公司《生产安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防管理规定》，不可接受风险应按照()的顺序制定风险管控措施。
214、根据集团公司《生产安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防管理规定》，各单位应当及时组织开展隐患排查的情况有()。
215、根据油田《油田作业许可管理实施细则》，作业期间应设监护人并实行分类管理，分为双监护、()等四类监护形式。
216、根据油田《受限空间作业安全管理实施细则》，受限空间作业执行“三不进入”原则，即()不进入。
218、某采油区计划在办公楼外加装铁质楼梯，王某作为监护人，根据油田《动火作业安全管理实施细则》，当发现动火部位与许可证不相符或安全风险防控措施不落实，有权()；当动火出现异常情况时应及时采取措施，有权()；对动火作业人不执行“三不动火”且不听劝阻时，有权()，并向上级报告。
219、根据油田《高处作业安全管理实施细则》，作业人员劳动保护用品应符合高处作业的要求，禁止穿()的鞋进行高处作业。
220、根据油田《受限空间作业安全管理实施细则》，作业前30分钟内，应根据受限空间设备的工艺条件对受限空间进行()分析，分析合格后方可进入。
