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司机出勤答题2025版
1161、（判 断）转向架在轮对与构架之间，设有弹性悬挂装置称为一系悬挂。
1162、（判 断）最大常用制动加速度为1.1m/s2。
1163、（单 选）电动列车司机脱离驾驶岗位_____个月以上的需重新考取上岗证。
1164、（单 选）上岗证每（）年重新审核和办理，超过有效期不得上岗作业。
1165、（单 选）渝轨道发﹝2017﹞2号重庆市轨道交通（集团）有限公司关于印发集团公司员工带薪年休假实施办法的通知第二条，与集团公司建立劳动关系的全日制用工制度的员工，连续工作（）个月以上，享受带薪年休假（简称年休假）。
1166、（单 选）员工因特殊情况不能事先请假的（仅限事假、病假、丧假），应征得所在部门负责人的同意，并及时补办请假手续，自请假当日起超过_____天未补办请假手续的，按旷工处理。
1167、（单 选）已在轨道集团连续工作满_____年的员工，续签时签订无固定期限劳动合同。
1168、（单 选）脱离本职工作超过_____天及其以上的司机，在重返工作岗位时要重新熟悉线路、信号及其它行车设备设施。
1169、（单 选）渝轨道发﹝2018﹞81号重庆市轨道交通（集团）有限公司关于《印发安全生产教育培训管理办法（试行）》的通知第九条，员工安全生产再教育培训，各部门结合安全生产和工作实际，每年度至少组织一次在岗员工再教育培训，员工再教育培训不少于（）学时。
1170、（单 选）员工安全生产再教育培训工作，由各部门结合安全生产和工作实际，每年度培训时间不少于（）学时
1171、（单 选）员工提出解除劳动合同的，应当提前（）日以书面形式通知所在部门人事工作人员
1172、（单 选）新员工的第三级安全教育和员工转岗、复岗安全教育培训结束后，应进行培训考试，考试满分100分，（）分以上为合格。
1173、（单 选）《运营三公司员工培训管理办法（2023版）》中要求电动列车司机每年总学时不得低于（）学时
1174、（单 选）《运营管理中心综合工时制排班、工时实施指导原则（修订版）》中要求：年总实际工作时间不超过_____小时（不含法定节假日出勤）。
1175、（单 选）《运营管理中心综合工时制排班、工时实施指导原则（修订版）》规定员工年总实际工作时间不超过（）小时（不含法定节假日出勤）。
1176、（单 选）(渝轨道发〔2023〕105号)关于印发《劳动合同管理办法（修订版）》的通知中，上班时间做与工作内容无关的事情，履教不改，当月累计达（）次及以上，或当年累计（）次及以上的，重庆轨道集团可以解除劳动合同。
1177、（单 选）(渝轨运三发﹝2023﹞49号)关于印发《运营三公司安全生产教育培训管理办法（2023版）》的通知员工年度内（）不参加中心或本公司组织的安全生产教育培训时，其所在部门应向其发放《安全生产教育培训告知书》。
1178、（单 选）(渝轨运管发 [2019] 34号)重庆市轨道交通（集团）有限公司关于印发《运营生产上岗证管理办法（2018版）》的通知上岗人员应妥善保管上岗证。因遗失而补办的，遗失者应及时填写并提交1份运营生产上岗证遗失补办申请表，1张申请人近期（）寸彩色登记照（50Kb及以上）电子件，并将将补办工本费_____元交财务部，发证管理部门以财务部门出具票据为准，重新补发上岗证。
1179、（单 选）《安全生产教育培训管理办法（试行）》中规定：员工因生病、待产或其他原因离岗______以上的，应进行复岗培训，培训时间不少于12学时。
1180、（单 选）三号线车场检修及相关安全作业规程中规定：禁止使用未经试验或试验不合格及超过试验期的绝缘工具，对于工具的试验周期应为几个月？（）
